• Contabilidade
  • Compete ao Departamento de Gestão Contábil, entre outras tarefas, as seguintes atribuições:
  • Elaboração do Plano de Contas para atender as necessidades do negócio do cliente;
  • Escrituração Contábil das Operações;
  • Elaboração de Balancetes periódicos;
  • Elaboração e Análise das Demonstrações Contábeis, dentro dos princípios e normas brasileiras de contabilidade e adequadas aos padrões contábeis internacionais (IFRS);
  • Controle do Ativo Imobilizado;
  • Escrituração Contábil Digital – ECD (SPED Contábil);
  • Controle Fiscal Contábil de Transição (FCONT);
  • Relatórios personalizados para instituições financeiras, órgãos públicos e agências reguladoras.
  • Escrituração eletrônica do Livro de Apuração do Lucro Real (e-LALUR);
  • Declaração de Informações Econômico-Fiscais da Pessoa Jurídica (DIPJ);
  • Declaração Anual do Simples Nacional (DASN).

 

  • Tributário / Fiscal
  • Compete ao Departamento de Gestão Tributária, entre outras tarefas, as seguintes atribuições:
  • Escrituração dos documentos fiscais relativos às operações mercantis de entradas e saídas dos clientes;
  • Escrituração dos documentos fiscais relativos às operações de serviços prestados e tomados;
  • Escrituração Fiscal Digital – EFD (SPED Fiscal);
  • Escrituração Fiscal Digital do PIS-COFINS;
  • Acompanhamento e Comunicação das Mudanças na Legislação Tributária;
  • Análise da incidência de retenções do Impostos sobre Serviços (ISS) das Contribuições
  • Sociais Retidas (CSR), do Imposto de Renda (IRF) sobre serviços tomados;
  • Processos de Restituição, Compensação ou Ressarcimento de Tributos Estaduais ou Municipais;
  • Cumprimento das seguintes obrigações acessórias:

DCTF:Declaração de Contribuições e Tributos Federais, das empresas optantes pelo Lucro Presumido;

DACON:Demonstrativo de Apuração das Contribuições Federais, das empresas optantes pelo Lucro Presumido;

DNF:Demonstrativo de Notas Fiscais;

GIA:Guia de Informação e Apuração do ICMS;

GIA-ST:Guia de Informação e Apuração do ICMS das empresas com IE de substituto tributário;

DES:Declaração Eletrônica de Serviços;

  • Apuração e preparação das guias de recolhimentos dos seguintes tributos:

IPI:Imposto sobre Produtos Industrializados;

COFINS:Contribuição para o Financiamento da Seguridade Social;

PIS:Programa de Integração Social;

ICMS:Imposto sobre Circulação de Mercadorias e Serviços;

ICMS-ST: Imposto sobre Circulação de Mercadorias e Serviços dentro da sistemática da Substituição Tributária;

ISS:Imposto sobre serviços;

DAS:Regime Especial Unificado de Arrecadação de Tributos e Contribuições devidos pelas Microempresas e Empresas de Pequeno Porte – Simples Nacional;

CSLL: Contribuição Social sobre o Lucro Líquido;

IRPJ:Imposto de Renda Pessoa Jurídica.

 

  • Departamento Pessoal

Competem ao Departamento de Gestão de Recursos Humanos, entre outras tarefas, as seguintes atribuições:

  • Registro dos funcionários admitidos;
  • Elaboração da folha de pagamento de salários, pró-labore, autônomos e estagiários;
  • Cálculo dos encargos sociais;
  • Cálculo e elaboração das rescisões de contrato de trabalho dos funcionários desligados;
  • Acompanhamento de funcionários aos sindicatos da categoria ou DRT para Homologações
  • das rescisões de contrato de trabalho;
  • Elaboração de relatórios de controle das férias dos funcionários;
  • Cálculo e cumprimento dos dissídios e convenções coletivas determinadas pelos sindicatos
  • das Categorias;
  • Enquadramento Sindical Patronal;
  • Informes de rendimentos dos funcionários, autônomos, estagiários e sócios.
  • Elaboração e entrega das Obrigações Trabalhistas e Previdenciárias, tais como:
  • CAGED: Cadastro Geral de Empregados e Desempregados;
  • RAIS:Relação Anual de Informações Sociais;
  • DIRF:Declaração de Imposto de Renda na Fonte;

 

  •    Consultoria

Os serviços de consultoria são prestados para projetos específicos, tais como: Planejamento Tributário;

  • Formação de Preço;
  • Planejamento e Orçamento Financeiro em Empresas de Micro e Pequeno Porte;
  • Treinamento de funcionários que desempenham funções nas áreas administrativo/financeira, fiscal e de recursos humanos;
  • Implantação de metodologia de Organização de Arquivos;
  • Criação e/ou Aprimoramento de Rotinas e Procedimentos Administrativo/financeiro, e Controles Internos.

 

  • Departamento Paralegal

Competem ao Departamento de Gestão Paralegal, entre outras tarefas, as seguintes atribuições:

  • Formalização dos atos Constitutivos, Deliberativos, Alteradores e de Encerramentos de Pessoas Jurídicas;
  • Inscrição no Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica (CNPJ);
  • Inscrição Estadual (IE);
  • Inscrição Municipal no Cadastro do Contribuinte Mobiliário (CCM);
  • Cadastro no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS);
  • Cadastro no FGTS junto a Caixa Econômica Federal;
  • Registro de Pessoas Jurídicas em Conselhos Regionais de profissionais;
  • Obtenção de Certidões Negativas de Débitos junto a:Receita Federal do Brasil, INSS; Caixa
  • Econômica Federal (FGTS); Secretaria dos Negócios da Fazenda do Estado de São Paulo
  • (SEFAZ/SP), Prefeitura do Município de São Paulo e prefeituras das regiões circunvizinhas;
  • Parcelamento de tributos e contribuições em atraso;
  • Orientação nos Recursos e Impugnações em instância administrativa contra cobranças tributárias indevidas.

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